岗位职责
1) 组织制定公司营销方案， 建立和健全营销管理体系；

2) 组织商机评审，负责营销指标达成；

3) 制定年度营销目标计划，做出营销预测，及对未来市场的走向进行分析；

4) 建立和健全营销工具，储备重要关系资源，为营销工程师提供能量；

5) 营销人力资源需求和团队素质提升；

6) 建立营销人员级别和工作标准，管理和考评营销人员业绩；

7) 组织过滤各类商机，重点跟进大项目和有效客户；

8) 组织市场活动和分管范围内的宣传推广；

9) 合作营销或外包营销业务管理；

10) 区域和商机落实到个人，并随时关注过程；

11) 竞争信息采集和分析，沉淀出营销赢单知识体系和竞争体系；

12) 按公司要求管理客户资料，维持并经营客户关系；

任职资格

补充说明
1、计算机软件工程、市场营销等相关专业，大专以上学历；

2、5年以上计算机软件行业销售工作经验，2年以上团队管理经验，8年以上工作阅历；

3、熟悉软件行业的相关流程，并能根据公司实际情况进行运作；

4、具备一定的市场营销能力和客户开发能力以及良好的语言表达力和沟通协调力，由良好政府关系者优先。