1、大专或以上学历，40岁以下 5年仓储管理经验。女性为佳。

2、仓库例行早会主持，部门的人员调配及日常工作安排及管理，协调与各职能部门之间的工作关系。 

3、管理好司机调度，及时协调司机追踪当日出货，按时安全送货 事宜

4、 制定仓库工作计划，完成部门周、月报及异常的统计，带领督促员工完成部门KPI目标任务。 

5、 仓位合理化布局和管理，监督落实仓库库位、先进先出、防火、防盗重点工作。 

6、日、周、月执行仓库大盘点工作，确保系统与实物，料帐一致。 

7、指导下属 工作教导、工作改善、工作关系，培训和 考核下属工作绩效。

8、仓储安全管理与维持。