岗位职责

1、通过多种渠道获取客户资源，配合店长组织营销活动，负责活动前期准备及现场管理工作；
2、管理本部门的客户资源，监督客服跟单，及时有效地和设计部进行衔接，从而保证单源及时转化；
3、协助人力资源部完善部门编制，同时负责对所辖员工进行销售、专业及服务知识的培训，提升员工综合素质；
4、培养业务骨干和储备干部，为公司发展做好梯队人才建设。
补充说明

1、家装公司同职位经验2年以上；
2、熟练操作办公软件、QQ、邮件等，沟通表达力强、有很好的应变力和管理能力；
3、营销思路清晰、吃苦耐劳，有非常强的上进心；
4、健康、能承受满负荷的工作、五官端正。